瑞雪兆豐年，梅花報春來。在新春佳節(jié)的喜慶氛圍還未消散之時，銀川伊百盛掀起了一股渴求知識與砥礪成長的熱潮。2月5日至9日，一場精心籌備、內(nèi)容豐富的系列培訓(xùn)活動，如同一盞明燈，打開了全體員工的心扉，照亮了前行的道路。本次培訓(xùn)特邀資深培訓(xùn)專家于唐山老師授課，為公司在2025年的騰飛積蓄力量。

        點燃奮進之火，凝聚成長力量

        2月5日，以“贏戰(zhàn) 2025 綜合能力提升”為主題的全員培訓(xùn)正式拉開帷幕。公司董事長賀興榮親臨開班式作動員講話，他的話語如同激昂的戰(zhàn)鼓，催人奮進。他指出，此次培訓(xùn)旨在通過系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和實踐，提升大家的職業(yè)素養(yǎng)、操作技能和管理能力，為公司的持續(xù)發(fā)展注入新的活力與動力。他強調(diào)，全體員工要高度重視、珍惜機會；學(xué)以致用，注重實效；加強研討，積極交流；嚴明紀律，遵守規(guī)定。他寄望，全體參訓(xùn)人員要珍惜此次來之不易的培訓(xùn)機會，以飽滿的熱情、認真的態(tài)度、扎實的學(xué)風、緊湊的節(jié)奏投入到學(xué)習(xí)中去。學(xué)出能力、學(xué)出技術(shù)、學(xué)出素養(yǎng)、取得實效。同時，希望大家在團結(jié)緊張、嚴肅活潑的氛圍中加強溝通交流，凝心聚力、積蓄能量，為即將開啟的新一年度工作展露風采、貢獻力量！

       培訓(xùn)內(nèi)容豐富多彩，每一個主題都像是一顆璀璨的星星，照亮著員工成長的不同維度。“內(nèi)求卓越，外求毀滅”，宛如一記警鐘，提醒著員工，只有不斷挖掘自身潛力，追求卓越，才能在競爭中站穩(wěn)腳跟；“合理的就是修煉，不合理的就是磨煉”，教會大家以樂觀豁達的心態(tài)，把工作中的困難當作磨礪自己的試金石。在學(xué)習(xí)“我是一切因，一切是我心”時，員工們深刻領(lǐng)悟到，自己的每一個選擇、每一次行動，都與公司的發(fā)展息息相關(guān)，責任擔當與使命感油然而生。 

       培訓(xùn)現(xiàn)場，員工們熱情高漲，積極互動，思維的火花不斷碰撞，智慧的光芒不停閃亮。紛紛表示，培訓(xùn)課程讓大家對工作的本質(zhì)有了全新的認識，并找準了提升工作效率、解決工作難題、完成工作目標的方向。參訓(xùn)員工認真學(xué)習(xí)、踴躍發(fā)言、積極互動，現(xiàn)場充滿著濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

       培訓(xùn)期間，公司黨支部書記唐亞楠所作的“黨建引領(lǐng)促發(fā)展，凝心聚力謀新篇”黨課，為培訓(xùn)注入了強勁紅色動能，激蕩起全員奮進新時代的澎湃力量。黨課緊密結(jié)合時代發(fā)展脈絡(luò)與企業(yè)實際，將黨建工作對企業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)作用具象化、深刻化，把黨的先進理論與創(chuàng)新精神，轉(zhuǎn)化為全體員工攻堅克難、砥礪前行的強大動力，在企業(yè)內(nèi)部形成了以黨建為引領(lǐng)，全員錨定新時代發(fā)展目標，齊心共赴、攜手奮進的磅礴力量。

        全員結(jié)訓(xùn)儀式上，公司領(lǐng)導(dǎo)為在培訓(xùn)中展現(xiàn)出極高學(xué)習(xí)熱情和卓越領(lǐng)悟能力的優(yōu)秀學(xué)員們頒發(fā)了榮譽證書，并激勵大家將所學(xué)知識運用到實際工作中，為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。

       公司副總經(jīng)理陳凱作結(jié)訓(xùn)講話，他表示，2025年是公司四五的規(guī)劃的收官之年，也是公司深化改革的關(guān)鍵一年，這次培訓(xùn)班，恰逢其時，機會難得，既是學(xué)習(xí)提升，也是節(jié)后收心。通過學(xué)習(xí)交流、互動、實踐，在思想上有了新提高、理論上有了新收獲、學(xué)風上有了新轉(zhuǎn)變、精氣神上有了新面貌。大家要以賀總提出的“贏戰(zhàn)2025”為動力，以唐總提出的“固本強基、提質(zhì)增效、創(chuàng)新求進”為目標，進一步解放思想，守正創(chuàng)新，精耕細作，團結(jié)奮斗，高質(zhì)量完成公司年度各項工作任務(wù)。

       鍛造卓越領(lǐng)導(dǎo)力，引領(lǐng)發(fā)展新航向

       2月8日至9日，公司管理層馬不卸鞍，人不解甲地又踏上了“卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升”的培訓(xùn)征程。這次培訓(xùn)別開生面，通過“沙漠掘金”模擬活動，將管理人員帶入充滿挑戰(zhàn)與機遇的虛擬世界。在這場虛擬的沙漠冒險中，各小組人員需通過制定戰(zhàn)略、合理分配資源、應(yīng)對各種突發(fā)狀況。討論聲此起彼伏，有人提出大膽的冒險方案，有人則謹慎權(quán)衡風險。在激烈的思想碰撞中，團隊協(xié)作的力量逐漸凸顯。模擬結(jié)束后，大家紛紛感慨到，團隊協(xié)作和正確決策是多么重要。一個好的領(lǐng)導(dǎo)者，不僅要有清晰的目標，還要能帶領(lǐng)團隊共同克服困難。每一個決策都關(guān)乎著“掘金”的成敗，戰(zhàn)略規(guī)劃的重要性不言而喻。

       學(xué)習(xí)是成功的先導(dǎo)。于老師憑借豐富的行業(yè)經(jīng)驗，結(jié)合大量真實生動的案例，深入淺出地講解了中層管理者的九大能力、管理者管理技能架構(gòu)以及提升執(zhí)行力的關(guān)鍵要點。課堂上，大家互動頻繁，積極提問，分享自己在日常管理工作中遇到的難題與心得，為解決實際問題找思路、尋方法，思維的火花在一次次交流中不斷綻放。通過系統(tǒng)深入地學(xué)習(xí)研討，極大地提高了管理層學(xué)思踐悟、知行合一的能力。

       管理層結(jié)業(yè)時刻，公司黨支部書記、總經(jīng)理唐亞楠目光堅定、話語鏗鏘的向在場的每一位管理者寄語：“作為公司的管理者，你們肩負著引領(lǐng)團隊發(fā)展的重任。希望大家將這次培訓(xùn)所學(xué)運用到實際工作中，提升團隊的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，帶領(lǐng)公司走向更加輝煌的未來。”

       此次系列培訓(xùn)活動，是公司在 2025 年的一次重要“充電補鈣”“凝心聚力”。伊百盛將在 2025 年乘風破浪，向著更高的目標奮勇前行，書寫輝煌新篇章！